مدیرعامل بیمه آسیا: آموزش و ارزیابی مستمر، مسیر رشد کارکنان جدید را هموار میکند
تریتا نیوز / مدیرعامل بیمه آسیا در اختتامیه دوره آموزشی بدو خدمت همکاران جدیدالورود، آموزش و آشنایی با فرآیندها را زمینهای برای رشد حرفهای و هموار شدن مسیر ارتقای شغلی کارکنان دانست.
به گزارش تریتا نیوز به نقل از روابط عمومی بیمه آسیا، مجتبی حیدری، نایب رییس هیأت مدیره و مدیرعامل بیمه آسیا در این مراسم با اشاره به اهمیت انتخاب شرکت بیمه آسیا گفت: ورود به این مجموعه تصمیمی مهم و سرنوشتساز است که میتواند آینده شغلی، درآمد، مسیر پیشرفت و بخش مهمی از زندگی کارکنان را تحت تأثیر قرار دهد.
مدیرعامل بیمه آسیا با یادآوری انتخاب ۱۷۰ نفر از میان ۱۷ هزار داوطلب تأکید کرد: در شرایطی که اشتغال یکی از دغدغههای اصلی کشور است، این انتخاب فرصتی ارزشمند برای رشد حرفهای و بهرهگیری از امکانات شرکت برای کارکنان جدید به شمار میآید.
وی افزود: شرکتهای فعال در حوزه بانک و بیمه از ظرفیت رشد بالایی برخوردارند و به طور طبیعی در حوزه حقوق، مزایا و رفاهیات از جمله بیمههای تکمیلی و تسهیلات، شرایط مناسبی دارند.
مدیرعامل بیمه آسیا با اشاره به پشتوانه چند دههای شرکت خاطرنشان کرد: شما وارد مجموعهای شدهاید که چندین دهه تجربه و دانش عملی در آن وجود دارد و همین سرمایه ارزشمند میتواند بستر رشد سریعتر نیروهای جوان را فراهم کند.
وی با تأکید بر ضرورت تعیین هدف شغلی از روز نخست، گفت: مسیر ارتقا و جانشینپروری در این سازمان فراهم است، اما این فرصت برای کسانی به نتیجه میرسد که تلاش، اراده و برنامهریزی داشته باشند.
مدیرعامل بیمه آسیا همچنین به اهمیت ارزیابی عملکرد کارکنان اشاره کرد و افزود: ارزیابیها به صورت مستمر انجام میشود و در پرونده پرسنلی ثبت خواهد شد؛ بنابراین همواره باید برای آینده شغلی خود چشمانداز روشن داشته باشید.
وی در پایان با تأکید بر اهمیت آموزش و تداوم یادگیری اظهار داشت: حفظ ارتباط با آموزش و بهرهگیری از تجربه دیگران، مسیر رشد و پیشرفت شما را هموار کرده و موفقیت مجموعه را تقویت خواهد کرد.
گفتنی است، شرکت بیمه آسیا مجموعه کارگاه آموزشی دانش افزایی کارکنان جدید الورود را با هدف تسهیل فرآیند جامعهپذیری و آشنایی با ساختار و فرآیندهای سازمانی برگزار کرد.
این دوره آموزشی با هماهنگی مدیریت منابع انسانی و مدیریت طرح و توسعه شرکت از تاریخ 18 تا 26 بهمنماه برگزار شد و کارکنان جدیدالورود موظف شدند با حضور در این دوره با فرآیندهای کاری، ضوابط اداری و فرهنگ سازمانی آشنا شده و دوره بدو خدمت خود را تکمیل کنند.
در دورههای آموزشی بدو خدمت، کارکنان جدیدالورود ضمن گذراندن آموزشهای عمومی شامل آشنایی با شرکت بیمه آسیا، مهارتهای اداری، حراست و بازرسی، ارتباطی، فروش و مشتریمداری، با آموزشهای تخصصی شامل اصول و مبانی بیمه و رشتههای بیمهای نیز بهتفصیل آشنا شدند.
در پایان این مراسم که عضو هیات مدیره و معاون بیمه های اشخاص و مسئولیت، معاون بیمه های اموال، معاون توسعه سرمایه انسانی و پشتیبانی، مشاور و مدیر حوزه ریاست دفتر مدیر عامل، مدیر منابع انسانی و معاون مدیریت طرح و توسعه نیز حضور داشتند، توسط مدیر عامل به کارکنان شرکت کننده در دوره آموزشی مذکور ، لوح تقدیر اهدا شد.
