تریتا نیوز

منو اصلی

  • صفحه اصلی
  • اقتصاد
  • واریته
  • سلامت
  • درباره ما

logo

  • صفحه اصلی
  • اقتصاد
  • واریته
  • سلامت
  • درباره ما
  • بررسی برنامه‌ها و چالش‌های حوزه توان‌بخشی

  • شایسته‌سالاری یک انتخاب لوکس نیست، یک ضرورت ایمنی است

  • برندگان خوش شانس قرعه كشی جشنواره حساب های قرض الحسنه بانك ملت مشخص شدند

  • پرداخت کمک‌هزینه اولاد بازماندگان برای واجدین شرایط

  • ممنوعیت دریافت کپی مدارک هویتی در مراکز تأمین اجتماعی

  • مشارکت فعال بانک تجارت در تأمین مالی شش طرح بزرگ پتروشیمی کشور

  • اسامی برندگان سومین مرحله قرعه‌کشی طرح «طنین چکنو» بانک صادرات ایران اعلام شد

  • تقویت بانکداری شرکتی در بانک مسکن هرمزگان

  • مجوز افزایش سقف صندوق «گنجینه زرین شهر» به ۶۵ همت صادر شد

  • مشارکت همراه اول در برگزاری هشتمین کنفرانس بین‌المللی سواد رسانه‌ای و اطلاعاتی

واریته
صفحه اصلی›واریته›سلامت روان در محیط کار؛ از چه حرف می زنیم؟!

سلامت روان در محیط کار؛ از چه حرف می زنیم؟!

توسط اپراتور خبر
۱۳۹۶-۰۷-۲۴

در ایران هفته ملی سلامت روان از امروز آغاز شده و سازمان بهداشت جهانی، این مناسبت را امسال «سلامت روان در محل کار» نام نهاده است.

شرایط اقتصادی خانواده ها در کشور ما و فاصله زیاد میزان درآمد کارمندان و کارگران با صاحبان مشاغل آزاد از یک سو و هزینه های بالای زندگی از سوی دیگر موجب شده، این قشر از جامعه ناچار باشند ساعات بسیار طولانی را گاه تا بیشتر از دو شیفت در محیط کار خود سپری کنند. بنابراین آنها به واقع در محیط کارخود زندگی می کنند و ساعات بسیار کمی را در خانه و نزد خانواده به سر می برند.

بر این اساس لزوم توجه به سلامت روان در محیط کار ایران دو چندان می شود؛ محیطی که باید سرشار از آرامش، رفاقت، مهرورزی و دوستی باشد؛ اما واقعیت از حقایق تلخی حکایت دارد که خواه و ناخواه سلامت روان کارمندان و کارگران را در محیط کار تهدید می کند.

ما از چه حرف می زنیم، وقتی به جای شایسته سالاری و توجه به توانمندی های مدیران و کارمندان، معیارهای دیگری چون آشنایی و پارتی بازی و رفیق بازی در محیط کار حاکم می شود، وقتی امنیت شغلی افراد با عوض شدن مدیران به مخاطره می افتد، وقتی زیرآب زنی و بله قربانگویی، جای کار مطلوب را می گیرد، وقتی کارمندان و کارگران در چنبره قراردادهای کار موقت به جای استخدام رسمی گیر می کنند و هنگامی که تبعیض در محیط های کاری بیداد کند.

 

در چنین شرایطی چگونه می توان از سلامت روان در محیط کار دم زد؟!

این وظیفه مدیران ارشد کشور است که واقعیت را ببینند؛ باور کنیم سیستم اداری کشور ما نیاز به تحولی اساسی دارد. مدیران ما باید بیاموزند کارمند بله قربانگویی که مدام با دور زدن سلسله مراتب اداری، در اتاق او را از پاشنه در آورده و خبر می برد و می آورد، هرگز نمی تواند کارمندی شایسته باشد و بدون تردید در چنین فضایی کارمندان و کارگران توانمند و بی حاشیه، دچار افسردگی و سرخوردگی می شوند و نمی توانند شایستگی های خود را به منصه ظهور برسانند.

 

آرامش و شادابی لازمه ابتدایی کار مطلوب در هر محیط کاری است، اما می توان هر روز صبح هنگام کارت زدن، میزان شادابی را در چهره کارمندان و کارگران دید. سگرمه های در هم ، چهره های مغموم، سلام و علیک کردن های بی حوصله، شروع به کار با روحیه ای که نمی داند فردا سر این کار هست یا نه و کار کردن در فضایی ملتهب و مسموم ناشی از حاکمیت تملق و چاپلوسی به جای توانمندی و کارآمدی، سلامت روان در محیط کاری را تهدید می کند، اینها واقعیت های تلخی است که باید مورد توجه مسئولان بویژه وزارت تعاون، کار و تامین اجتماعی قرار گیرد وگرنه حرف زدن از سلامت روان در محیط کار و شعارهای زیبا سر دادن، بدون اقدام عملی و اصلاح سیستم کارمندی و کارگری کاری سهل و آسان و البته بی فایده است.

لینک کوتاه مطلب: https://tritanews.ir/?p=31936

مطالب مرتبط درباره نویسنده

  • واریته

    مانتو‌ باید دکمه داشته باشد/ شلوار پاره در شان ایرانی نیست

    ۱۳۹۶-۰۵-۳۰
    توسط اپراتور خبر
  • واریته

    سامسونگ به جمع حامیان محیط زیست می‌پیوندد

    ۱۳۹۷-۱۱-۰۸
    توسط اپراتور خبر
  • واریته

    رفیعی: مجری خفن می‌آوردند تا برنامه دیده شود!

    ۱۳۹۷-۰۵-۲۱
    توسط اپراتور خبر
  • واریته

    آلاینده مرموز در هوای تهران

    ۱۳۹۶-۰۷-۰۴
    توسط اپراتور خبر
  • واریته

    آغاز پیش‌فروش اینترنتی بلیتهای کمدی داغ «پا تو کفش من نکن!»

    ۱۳۹۶-۰۵-۰۳
    توسط مهناز خدادوست
  • واریته

    برد پیت و شارلیز ترون؛ اعلام خبر نامزدی مرغ عشق های جدید هالیوود

    ۱۳۹۷-۱۰-۳۰
    توسط اپراتور خبر

پاسخ دادن لغو پاسخ

تبلیغات

  • آخرین

  • محبوب

  • دیدگاه ها

  • بررسی برنامه‌ها و چالش‌های حوزه توان‌بخشی

    توسط مهناز خدادوست
    ۱۴۰۴-۰۷-۳۰
  • شایسته‌سالاری یک انتخاب لوکس نیست، یک ضرورت ایمنی است

    توسط مهناز خدادوست
    ۱۴۰۴-۰۷-۳۰
  • برندگان خوش شانس قرعه كشی جشنواره حساب های قرض الحسنه بانك ملت مشخص شدند

    توسط مهناز خدادوست
    ۱۴۰۴-۰۷-۳۰
  • پرداخت کمک‌هزینه اولاد بازماندگان برای واجدین شرایط

    توسط مهناز خدادوست
    ۱۴۰۴-۰۷-۳۰
  • ممنوعیت دریافت کپی مدارک هویتی در مراکز تأمین اجتماعی

    توسط مهناز خدادوست
    ۱۴۰۴-۰۷-۳۰
  • عفونت بند ناف نوزادان را جدی بگیرید

    توسط اپراتور خبر
    ۱۳۹۶-۰۳-۲۰
  • کوالکام می گوید در صورت پیوستن به برادکام، دو مشتری مهم خود را از دست ...

    توسط اپراتور خبر
    ۱۳۹۶-۱۱-۲۳
  • خون دماغ یعنی ….

    توسط اپراتور خبر
    ۱۳۹۶-۰۲-۲۳
  • تبلیغات محیطی جذاب و بی‌نقص با نمایشگرهای حرفه ای Outdoor سامسونگ

    توسط اپراتور خبر
    ۱۳۹۶-۰۷-۲۹
  • بهترین زمان برای خرید لپ‌تاپ چه زمانی است؟

    توسط اپراتور خبر
    ۱۳۹۶-۰۳-۱۶
  • مریم نجفی رحیمیان
    در
    ۱۴۰۱-۰۳-۱۸

    مهدی احمدی رییس اداره کل روابط عمومی خبرداد: اعلام اسامی برندگان جوایز قرعه کشی در ...

    سلام خسته نباشید سوال ...
  • قیمت آهن انبار مشهد
    در
    ۱۴۰۱-۰۲-۱۷

    بیماری‌هایی که کلیه را عفونی می‌کنند

    با سلام ممنون از ...
  • آهن مشهد
    در
    ۱۴۰۱-۰۲-۱۷

    با کفش Futurecraft 4D آدیداس آشنا شوید؛ کتانی ساخته شده با فناوری چاپ سه بعدی

    خیلی مقاله عالیی بود ...
  • مهناز خدادوست
    در
    ۱۴۰۱-۰۲-۰۶

    ۱۳۸۸ فقره وام ازدواج توسط بانک قرض‌الحسنه مهر ایران پرداخت شد

    با سلام و ارادت ...
  • مهناز خدادوست
    در
    ۱۴۰۱-۰۲-۰۶

    ۱۳۸۸ فقره وام ازدواج توسط بانک قرض‌الحسنه مهر ایران پرداخت شد

    با سلام و ارادت ...
  • خانه
  • واریته
  • سلامت
  • اقتصاد
  • درباره تریتا
  • تبلیغات در تریتا
  • درباره ما
تمامی حقوق این وبسایت برای تریتانیوز محفوظ است